才聚十堰 圆梦车城”2024年十堰市赴贵州部分高校开展推介招聘活动（贵州大学）专场招聘公告

为认真贯彻市委六届五次、六次全会精神，深入实施人才强市战略，吸引更多周边城市高校毕业生来堰就业创业，为我市加快建设绿色低碳发展示范区提供坚强人才支撑，经研究，拟于5月28日赴贵州大学开展十堰招才引智推介活动。具体招聘方案如下：

一、活动组织

支持单位：贵州大学

主办单位：中共十堰市委、十堰市人民政府

承办单位：中共十堰市委组织部、十堰市人力资源和社会保障局

2. 引才安排

时间：5月28日（周二）14:00-17:00

推介会地点：贵州大学（东校区）东校区1号行政楼101报告厅

双选会地点：贵州大学东校区大礼堂广场

三、参会单位

四、需求专业

需求专业方向主要为:信息技术类、化学材料类、工学类、机械制造类、医疗卫生类、教育类、艺体类、新闻传播类、语言文学类、法学类、工商管理类、经济财税类、社会科学类等。

五、引进扶持政策

（一）市直事业单位相关待遇

1．薪酬待遇。在事业单位专业技术岗位工作的博士、硕士研究生，分别享受专业技术八级、十一级工资待遇；在事业单位管理岗位工作的博士、硕士研究生，分别享受管理七级、八级工资待遇。

2．人才津贴。引进的博士、硕士研究生，在最低服务期内，除正常工资津补贴外，按照博士研究生8万元／人／年（生活补贴3万元／人／年、岗位补贴5万元／人／年），连续发放3年；硕士研究生最高5万元／人／年（生活补贴2万元／人／年、急需紧缺岗位另给岗位补贴3万元／人／年），连续发放3年。

3．住房保障。引进的博士、硕士研究生及其配偶在十堰城区无自有住房的，博士研究生可申请不超过140平米人才公寓一套，免租金入住5年，承租人才公寓满5年后，可按市场评估价的60％购买承租的住房；硕士研究生可申请不超过100平米人才公寓一套，免租金入住5年，承租人才公寓满5年后，可按市场评估价的80％购买承租的住房。

4．家属安置及子女入学。引进的博士、硕士研究生配偶符合随迁安置条件、且愿意在十堰就业的，由用人单位商有关部门妥善予以安排；引进的博士、硕士研究生子女入学可在充分尊重个人意愿的基础上，由教育部门负责安排就读学校。

（二）驻市省属高校、企业相关待遇

对驻市省属高校、企业引进的博士、硕士研究生，试用期满后，在最低服务期内，除享受地方人才政策待遇（人才津贴、住房保障、家属安置及子女入学与市直事业单位同等）外，可叠加享受所在单位的优惠政策及正常的薪酬、福利待遇。

6. 引才呼唤

1. 宜居宜业的环境

十堰，扼秦控楚，承东启西，正居武汉、关中、中原、成渝四大城市群的中心。与全国35个重点城市通航，形成“两小时航空圈＂；与武汉、郑州等周边城市构成了“两小时高铁圈”，高速公路四通八达，已形成了“高速”“高铁”“航空”立体交通枢纽。

十堰，是一座山水相依、四季分明、燥湿相宜、资源富集的宜居之城。森林覆盖率达73.5%，空气优良天数达94.8%，是国家森林城市、全国文明城市、国家优秀旅游城市。

教育、医疗资源在全国地级市中罕见。六所高校，拥有全国唯一以“汽车”命名的湖北汽车工业学院；六家三甲医院，两家全国百强医院，器官移植、试管婴儿等尖端医学全国领先。作为鄂豫陕渝毗邻区域性中心城市，十堰房价适中，人居环境优越。竹溪蒸盆、三合汤等地方特色美食风味十足，堪称美食天堂。

（二）创新创业的沃土

开放包容，兼收并蓄是十堰的城市特质。五十年前，为了建设“二汽”，20万名来自上海、北京、武汉、长春等大城市的产业工人和高端技术人才，汇聚十堰，托举起今日中国的卡车之都。

如今，十堰正深入贯彻落实党的二十大和省第十二次党代会精神，锚定绿色低碳发展示范区定位，大力构建“一主四优多支撑”产业体系，全面打造“山水车城、宜居十堰”，努力再创仙山、碧水、汽车城的战略优势。

在建设新征途上大步前进的十堰，鼓励创新创业，把人才作为“第一资源＂，招龙引凤，聚集人才。面对国家推动中部地区高质量发展、汉江生态经济带、南水北调后续工程建设、国家部委和北京对口协作等重大战略叠加，迎来了“经济倍增、跨越发展”的最好历史时期，十堰正加快构建以新能源与智能网联汽车产业为主导，以生态文旅康养产业、新型电池产业、绿色食品饮料产业、生物医药健康产业为重点，以培育发展循环经济、卫浴、数字经济、清洁能源、供应链物流等 “多支撑"产业体系，广泛吸引更多高端人才，大力培育高精尖领军企业。以东风商用车公司为龙头的整车企业达10家，年产能达100万辆，汽车零部件生产企业1000余家，成为全国汽车产业链最完整、产业集群程度最高的地区之一。中国工程产业技术研究院、国家级专家服务基地、国家级科技企业孵化器、院士专家工作站等高端科研、创业机构虚位以待，农夫山泉、华彬、润京等知名企业大门敞开。这里有日新月异、铿锵前行的光明未来。

（三）优厚优待的政策

行棋观大势，落子谋全局，十堰求贤若渴，聚天下英才而用之。树牢“人才是第一资源”理念，实施“武当人才卡”和“10万名大学生留（回）堰计划”，积极引进“高精尖缺”人才和高水平创新团队，围绕人才链完善“服务链”“生态链”，建立人才乐业、安居、乐活的服务保障体系，营造识才爱才敬才用才的社会环境、制度环境、生活环境、形成人可成才、人尽其才的浓厚氛围，让每个人在十堰都有人生出彩机会。

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湖北省十堰市人力资源和社会保障局

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