九江
来源 | 都市现场（jxtvdsxc）原创发布
非经允许请勿转载 如删除来源必究
目前，全省上下都在众志成城防控疫情之时，九江瑞昌市政府也在积极想办法，助力企业复产复工。除了做好防疫防护措施外，最大的困难就是招工问题。
这几天，九江瑞昌市就业局的小段都忙着帮企业招工，与往年现场招工不同的是，今年企业招工都转移到了网上。
九江瑞昌市就业局市场科科长段辉：通过网络发布招聘信息，及时对接企业，解答求职者的疑问，尽最大努力帮助企业招到员工，让求职者找到满意的工作。
近年来，九江瑞昌市通过招商引资工作，境内聚集了一大批led企业，加上传统的企业，瑞昌市今年预计需要招工近万名。然而，根据疫情防控的需要，瑞昌市及时停止了现场招聘活动。主动对接企业了解用工需求，及时开展线上招聘。
九江瑞昌市委常委、常务副市长朱发炳：新冠肺炎疫情发生后瑞昌市高度重视，积极开展联防联控工作，及时停止一切现场就业招聘活动，同时通过网站、微信公众号，新闻客户端等渠道开展网上招聘，既便利了企业不见面招工，又为群众找工作岗位提供了便利。
九江瑞昌市就业局副局长虞法令：提升不见面服务效率，让广大求职者不出门就能找到心仪的工作，及时与企业沟通，及时掌握他们复工复产情况、计划，成立班组随时准备为他们服务。
动员乡村干部在疫情防控的同时，做好网络招工的宣传引导工作。对本地专业性强的技术人员，通过网络点对点联系，传递用工信息。
九江瑞昌市昌盛包装印刷有限公司人事经理张小河：针对一些专业的技术人员，也有给予去问候，希望能帮我们稳定资深的技术员工，就业局确实是为了帮我们这些企业作出了很大的努力。
通过线上招工行动，目前有多家企业已经达到他们的招工需求，正在为复工做准备了。
江西金莱特电器有限公司人事经理吴晶晶：现在有30多份简历已经投到我们邮箱里来了，我们会跟他们沟通，开工的时候就会跟他们打电话，让他们来上班。
九江瑞昌市昌盛包装印刷有限公司人事经理张小河：我们要招聘20个人，但是我们已经收到了30多份简历，达成意向的差不多有20多个，正式复工后会约他们当面面试，如果可以的话就安排他们上岗。
九江瑞昌市委常委、常务副市长朱发炳：截止目前，我市共为65家企业发布招聘信息173条，有861人进行了登记，共653人与企业达成了就业意向。
