职位描述
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岗位内容:
1. 管理公司的人力资源策略和计划。
2. 设计和执行员工招聘计划,管理面试、录用和聘用程序。
3. 维护员工信息系统,跟踪员工个人记录并处理员工问题。
4. 制定、评估并实施全面的员工培训计划,以提高员工技能水平。
5. 管理员工绩效评估体系,并为员工提供特别的支持和指导。
任职要求:
1. 有相关经验;
2. 具有灵活的沟通技巧,编写相关制度的能力;
3. 熟悉劳动法;
4. 能适应一定的压力;
5. 具有良好的团队合作精神。 能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
1. 管理公司的人力资源策略和计划。
2. 设计和执行员工招聘计划,管理面试、录用和聘用程序。
3. 维护员工信息系统,跟踪员工个人记录并处理员工问题。
4. 制定、评估并实施全面的员工培训计划,以提高员工技能水平。
5. 管理员工绩效评估体系,并为员工提供特别的支持和指导。
任职要求:
1. 有相关经验;
2. 具有灵活的沟通技巧,编写相关制度的能力;
3. 熟悉劳动法;
4. 能适应一定的压力;
5. 具有良好的团队合作精神。 能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
工作地点
地址:郑州中原区河南省郑州市中原区淮河西路38号格林豪泰右边电梯6楼
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职位发布者
刘女士HR
河南兆祥物流有限公司
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交通·运输·物流
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21-50人
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私营·民营企业
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星原集团焦铁发运有限公司